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Pós-Graduação em Direito Trabalhista – 750h

Disciplina Carga Horária
TEORIA DO DIREITO DO TRABALHO 60
DIREITO COLETIVO DO TRABALHO 60
AÇÕES TRABALHISTAS 60
ACIDENTE DE TRABALHO E BENEFÍCIOS PREVIDENCIÁRIOS 60
TRABALHO DA MULHER E DO MENOR 60
RECURSOS E EXECUÇÃO NO PROCESSO DO TRABALHO 60
RESPONSABILIDADE CIVIL NO DIREITO DO TRABALHO 60
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS E PERICIAIS 60
PRÁTICAS E CÁLCULOS TRABALHISTAS 60
CONSTITUCIONALISMO, DEMOCRACIA E CIDADANIA 60
MEDIAÇÃO DE CONFLITOS 60
METODOLOGIA DA PESQUISA CIENTÍFICA 90

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RESUMO: Curso reconhecido e credenciado pelo MEC; Conclusão a partir de 6 meses; 100% online (EAD); Vagas para todo Brasil; Inicio imediato; Primeira mensalidade para daqui a 30 dias; taxa de matrícula para daqui a 7 dias; Garantia de arrependimento de acordo com o código de defesa do consumidor.

Pós-graduação em Direito Trabalhista: como essa especialização pode transformar sua carreira?

Descubra como a pós-graduação em Direito Trabalhista pode abrir portas na sua atuação jurídica, aumentar sua competitividade no mercado e prepará-lo para os desafios das relações de trabalho na atualidade.


A Importância do Direito Trabalhista no Cenário Atual

Em tempos de reformas trabalhistas, avanços tecnológicos, novas formas de contratação e maior judicialização das relações de trabalho, o Direito Trabalhista tornou-se uma das áreas mais dinâmicas do universo jurídico. Com isso, cresce a demanda por profissionais especializados e atualizados.

A pós-graduação em Direito Trabalhista é a resposta ideal para quem deseja se destacar nesse contexto. Ao aprofundar conhecimentos sobre legislação, jurisprudência e práticas trabalhistas modernas, essa especialização permite uma atuação mais estratégica e segura — seja na advocacia, em departamentos jurídicos de empresas ou na esfera pública.


O que é Direito Trabalhista?

O Direito Trabalhista é o ramo do Direito que regula as relações entre empregados e empregadores, além de tratar dos direitos fundamentais dos trabalhadores, convenções coletivas, jornada de trabalho, remuneração, segurança e saúde no trabalho, entre outros temas.

É dividido basicamente em:

  • Direito Individual do Trabalho – relação entre o empregador e o empregado;

  • Direito Coletivo do Trabalho – relação entre sindicatos e empregadores;

  • Direito Processual do Trabalho – normas que regem os processos na Justiça do Trabalho.

A pós-graduação em Direito Trabalhista prepara o profissional para lidar com questões como contratos de trabalho, terceirização, ações trabalhistas, acordos coletivos e impactos das mudanças legislativas.


Qual a melhor pós-graduação em Direito Trabalhista?

A Faculdade Faveni se destaca nacionalmente quando o assunto é ensino a distância de qualidade. Reconhecida pelo MEC e com milhares de alunos formados em todo o Brasil, ela oferece uma pós-graduação em Direito Trabalhista completa, acessível e com excelente reputação.

Destaques do curso:

  • Modalidade 100% EAD;

  • Certificação válida em todo o Brasil;

  • Professores experientes no campo trabalhista;

  • Material atualizado com as últimas reformas e jurisprudências;

  • Flexibilidade para estudar no seu tempo;

  • Carga horária compatível com concursos e progressões funcionais.

Se você procura uma pós-graduação em Direito Trabalhista que una teoria e prática, com flexibilidade e reconhecimento, a Faveni é uma das melhores escolhas do país.


Benefícios de fazer uma Pós-graduação em Direito Trabalhista

1. Alta empregabilidade

O especialista em Direito Trabalhista é constantemente requisitado por empresas, escritórios de advocacia e sindicatos. A pós proporciona o conhecimento necessário para assumir essas funções com segurança.

2. Crescimento na carreira jurídica

A pós-graduação agrega valor ao currículo e qualifica o profissional para assumir funções de coordenação jurídica, compliance trabalhista, auditoria interna e representação em causas judiciais.

3. Maior remuneração

Profissionais especializados costumam alcançar salários mais altos e conquistar clientes de maior porte, principalmente em áreas como terceirização, contratos PJ, e contencioso estratégico.

4. Base sólida para concursos públicos

Diversos concursos exigem conhecimento aprofundado em Direito do Trabalho, como os de juiz do trabalho, analista judiciário, auditor-fiscal do trabalho, entre outros.


Quanto ganha um especialista em Direito Trabalhista?

Os rendimentos podem variar conforme o nível de experiência, região e tipo de atuação. Veja as médias salariais para 2025:

NívelFaixa Salarial
JúniorR$ 4.000 a R$ 7.000
PlenoR$ 7.000 a R$ 12.000
SêniorR$ 12.000 a R$ 20.000
Consultor/AutônomoR$ 15.000 a R$ 40.000+
Juiz do TrabalhoR$ 30.000 a R$ 40.000
Auditor-Fiscal do TrabalhoR$ 20.000 a R$ 30.000

A pós-graduação em Direito Trabalhista é, portanto, um investimento com excelente retorno financeiro e profissional.


Onde atuar com uma Pós-graduação em Direito Trabalhista?

Advocacia trabalhista

Representando empresas ou trabalhadores em ações individuais e coletivas.

Compliance e auditoria interna

Análise de riscos trabalhistas e elaboração de políticas internas para grandes corporações.

Recursos Humanos e jurídico interno

Apoio à área de RH em questões legais, gestão de contratos e conformidade com a CLT.

Sindicatos e associações de classe

Atuação na defesa de categorias profissionais, negociações coletivas e litígios sindicais.

Concursos públicos

Cargos como juiz, analista de TRT, auditor-fiscal do trabalho e procurador exigem domínio do Direito do Trabalho.

Carreira acadêmica

Ministração de aulas em cursos de Direito e produção de conteúdo especializado na área trabalhista.


Direito Trabalhista é Difícil?

O Direito Trabalhista exige atenção constante às mudanças legislativas e jurisprudenciais, como as promovidas pela Reforma Trabalhista (Lei 13.467/17). No entanto, com um bom plano de estudos e atualização contínua, é possível dominar os conteúdos com segurança.

Dicas práticas para aprender Direito do Trabalho:

  • Acompanhe jurisprudência do TST;

  • Estude as súmulas e orientações jurisprudenciais;

  • Faça simulados e resumos por tópicos;

  • Use mapas mentais para visualizar a estrutura da CLT.

Com a pós-graduação em Direito Trabalhista, você terá acesso a conteúdos bem organizados, estudos de caso e orientação para o uso prático da teoria.


Por que se matricular agora?

A valorização do profissional que entende de Direito do Trabalho nunca foi tão grande. Empresas estão cada vez mais exigentes com conformidade legal e precisam de especialistas que garantam segurança jurídica e eficiência.

A pós-graduação em Direito Trabalhista da Faveni oferece:

  • Reconhecimento oficial;

  • Flexibilidade para quem trabalha;

  • Suporte pedagógico;

  • Conclusão rápida, sem perder a profundidade;

  • Custo acessível.


Conclusão

A pós-graduação em Direito Trabalhista é um diferencial valioso no mercado jurídico. Seja para atuar em empresas, escritórios ou órgãos públicos, o especialista na área trabalhista está entre os profissionais mais requisitados do país.

Com uma formação de qualidade como a da Faveni, você estará apto a enfrentar os desafios da profissão, oferecer soluções jurídicas de alto nível e conquistar novas oportunidades na sua trajetória.

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Patricio Sales - Consultor  Faveni.

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